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General information

Organization:
CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Job Title:
Infirmier.ère clinicien·ne (Hemodynamie)
Ref #:
4200
Directorate:
Direction des soins infirmiers
Site:
Hôpital général juif
Job City:
Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce
Job Status:
Permanent à temps partiel
Work Shift:
Jour
Job Type:
Syndiqué
Number of hours per pay period:
52.5
Base Min:
30.27
Base Max:
53.64
Job Category:
Soins infirmiers (infirmier/infirmière clinicien.ne, infirmier/infirmière auxiliaire, conseiller/conseillère soins infirmers, CEPI, etc.)
Number of positions available:
1

Job Description

Qu’est-ce qui fait de nous l’un des Meilleurs employeurs de Montréal 2025?

 
Dans nos équipes, chaque expertise enrichit notre pratique collective. Ici, au CIUSSS Centre-Ouest de Montréal, c'est ainsi que nous grandissons ensemble : en valorisant chaque perspective, en apprenant les uns et les unes des autres. Au travers des défis quotidiens du milieu de la santé, notre unisson se reflète au travers de notre engagement envers les soins et le soutien mutuel. Venez apporter votre couleur à notre mosaïque professionnelle.

Description de l’emploi

Faites partie d’une équipe dévouée qui utilise des techniques avancées pour offrir des soins de pointe aux patients. Que ce soit par la manipulation de cathéters guidés ou par l’implantation de dispositifs cardiaques, nous participons chaque jour à des interventions essentielles qui changent des vies.

En hemodynamie (Cath Lab), vous serez impliqué(e) dans toutes les phases des soins pré-, péri- et post-procéduraux. Vos compétences contribueront directement à améliorer l’expérience et la sécurité des patients, dans un environnement hautement spécialisé et collaboratif.

Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants et à évoluer au sein d’une équipe engagée, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !

Les principales responsabilités

En choisissant de venir dessiner votre carrière au sein de notre équipe avec ce rôle essentiel de notre écosystème de soins de santé, voici les responsabilités pour lesquelles vos talents seront mobilisés sur une base régulière :

  • Surveiller l’état hémodynamique, réagir aux urgences et résoudre les problèmes d'équipement;
  • Maintenir la surveillance pré/post-intervention et éduquer les patients sur les soins à suivre;
  • Préparer les patients, effectuer des évaluations physiques et organiser les dossiers;
  • Collaborer avec l’équipe médicale et communiquer efficacement avec les patients et leurs familles;
  • Assurer le fonctionnement des dispositifs médicaux et gérer le décompte des narcotiques.
Avantages distinctifs

Pourquoi choisir de joindre notre équipe? Voici des éléments qui, selon nous, feront la différence dans votre quotidien, pour ne nommer que ceux-ci:

  • Rejoignez un milieu à la fine pointe de la technologie en hémodynamie et électrophysiologie.
  • Bénéficiez d’une formation complète et intensive : programme initial de 12 semaines, suivi de sessions continues axées sur les dernières avancées en hémodynamie..
  • Équilibre travail-vie personnelle : travaillez de jour, avec des congés tous les week-ends, tout en étant disponible une fois par semaine et un week-end sur trois;
  • Opportunités de croissance professionnelle
  • Accès à des simulations ACLS;
  • Environnement favorable à l'apprentissage continu

Requirements

Requis essentiels

  • Détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou l’équivalent (3 certificats dont 2 en soins infirmiers, ou évaluation comparative).
  • Détenir un permis d’exercice valide de l’OIIQ.
  • Expérience préalable en soins critiques (cardiologie, soins intensifs, urgence ou bloc opératoire) d’un minimum de 6 mois.
  • Solide compréhension des fondements physiopathologiques, sociaux et comportementaux liés à la pratique.
  • Disponibilité en garde : 1 à 2 soirs par semaine et 1 fin de semaine sur 4.
Compétences clés

  • Capacité démontrée à travailler dans les contextes pré-, péri- et post-procéduraux en salle de cathétérisme cardiaque, avec une pratique sécuritaire, efficace et adaptée à un milieu à haute intensité.
  • Habileté à évaluer, anticiper et intervenir lors de situations complexes et urgentes, en priorisant la sécurité et la qualité des soins.
  • Compétences en planification, organisation et priorisation pour assurer la continuité et l’efficacité des interventions.
  • Esprit de collaboration avec une équipe interdisciplinaire et capacité à maintenir une dynamique de travail positive.
  •  Bilinguisme (français et anglais) pour offrir des soins accessibles et équitables à toute la communauté.
Ce que nous offrons

  • Assurance-collective : Couvre vos besoins en santé
  • Régime de retraite (RREGOP) : Planifiez votre avenir avec sérénité
  • Vacances : 20 jours après un an de service
  • Congés Fériés : 13 jours par an
  • Journées maladie monnayables annuellement
  • Rabais aux employé.es : Accédez à des offres exclusives Perkopolis
  • Accessibilité : Facilement accessible par transport en commun
  • Programme d'aide aux employé.es
  • (PAE) disponible 24/7


Learn More About Us

Organization description:
Regroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

Notre engagement envers un lieu de travail inclusif

Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca.