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General information

Organization:
CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Job Title:
Éducateur.trice - GMF Herzl (Equipe en Toxicomanie) - Temps complet
Ref #:
3109
Directorate:
Direction des services intégrés de première ligne
Site:
GMF Herzl - AR
Job City:
Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce
Job Status:
Temporaire à temps plein
Work Shift:
Jour
Job Type:
Non syndiqué
Number of hours per pay period:
70
Base Min:
27.01
Base Max:
38.87
Job Category:
Technologues et techniciens en réadaptation (kinésiologie, éducation physique, technique de loisirs, etc.)
Number of positions available:
1

Job Description

SOMMAIRE DES FONCTIONS

Sous la responsabilité du chef du GMF Herzl, la personne s’intégrera à une équipe interdisciplinaire, s'assure que les besoins des clients sont clairement identifiés et que les clients sont au bon endroit dans la trajectoire de leurs soins. La personne sera impliquée dans la mise en place d’un modèle de soins intégrés pour les personnes qui souffrent d’une dépendance aux opioïdes et aux autres substances. La personne assure le soutien et l’accompagnement des usagers ainsi que la promotion du rétablissement en santé mentale et des troubles d’usage auprès de la clientèle de la clinique et des membres de l’équipe, au sein des services internes, externes et dans la communauté.

Plus précisément, cette personne servira le rôle de Mentorat par les pairs.

Rôles/Tache :

• Rencontrez nos clientèles en personne et/ou virtuellement pour établir une relation de counseling sur leur santé mentale, leur situation sociale et leur consommation de drogues.
• incarner et inspirer l’espoir chez les usagers et leurs proches;
• développer un lien de confiance avec l’usager et favoriser le lien de confiance avec l’équipe traitante;
• favoriser l’engagement, la responsabilisation et l’autonomisation de l’usager dans son processus de rétablissement;
• soutenir le rétablissement de l’usager (acceptation de la maladie, redéfinition de son identité, reprise du pouvoir sur sa vie, définition de projets de vie, etc.);
• Pouvoir accompagner nos patients dans leur réduction des risques et leur plan de rétablissement.
• participer, avec l’équipe interdisciplinaire et l’usager, à l’élaboration du plan d’intervention et effectuer le suivi des objectifs avec l’usager et l’équipe;
• faire des accompagnements dans la communauté et des visites à domicile;
• effectuer des activités et sorties avec les patients de l’interne et de l’externe;
• animer ou co-animer des groupes rétablissement et autres groupes;
• effectuer des rencontres individuelles de suivi des objectifs personnels avec les usagers;
• effectuer des rencontres conjointes avec d’autres membres de l’équipe traitante;
• assurer des présences sur l’unité et autres lieux selon les besoins déterminés;
• assurer une présence aux groupes pour les proches ou autres groupes lorsque jugés pertinents en équipe selon les objectifs du groupe (ex. éducation psychologique, sport)
• rédiger des notes évolutives dans notre DME;
• Participer aux réunions d'équipe (une fois par mois).
• Distribuer des trousses d'injection sécuritaires et des trousses de sevrage, le cas échéant, aux patients.
• Comprendre les médicaments que nous utilisons dans le traitement de la toxicomanie.
• Animer des séances de rétablissement de groupe (conseil et gestion des imprévus)
• Aidez à gérer les patients qui sont en retard aux rendez-vous ou potentiellement en crise dans la salle d'attente.

Requirements

• Cette personne doit détenir un diplôme de quatorze (14) ans de scolarité générale reconnu par le ministère compétent ou un brevet d'éducateur de cadre auprès de l'enfance exceptionnelle reconnu par le ministère de la Santé et des Services sociaux et le ministère compétent, et/ou avoir complété cinquante pour cent (50%) du cours général menant au diplôme officiel en rééducation institutionnelle ou en éducation spécialisée (cours du cégep), ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec, émise par le ministère compétent;
• Formation en formation Pair Aidant (un atout).

CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE

• Connaître diverses ressources pour la santé mentale et l'utilisation sécuritaire des injections afin d'éduquer et d'encourager nos patients ;
• Avoir une expérience vécue d’un trouble de dépendance et de santé mentale ;
• Bilinguisme (français et anglais).

COMPÉTENCES CLÉS

• Sens des priorités;
• Analyse et résolution de problèmes;
• Orientation vers la clientèle;
• Autonomie;
• Travail d’équipe;
• Communication interpersonnelle.

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Organization description:
Regroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

Notre engagement envers un lieu de travail inclusif

Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca.