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Informations générales

Entreprise:
CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Titre de l'emploi:
Orthophoniste - Mackay et MAB - Temporaire
Réf n°:
5695
Direction:
Direction des services de réadaptation et services multidisciplinaires
Site:
Mackay
Ville de l'emploi:
Montréal
Statut de l'emploi:
Temporaire à temps plein
Quart de travail:
Jour
Type d'emploi:
Syndiqué
Nombre d’heures par période de paie:
70
Base (min.):
30.71
Base (max.):
56.34
Catégorie d’emploi:
Professionnels en réadaptation (physiothérapie, ergothérapie, orthophonie, audiologie, etc.)
Nombre de postes disponibles:
1

Description de l'emploi

Remplacement de maternité dans 2 programmes spécialisés en réadaptation pédiatrique:
3 jours en développement moteur (Site Mackay - 07 ans) et
1 jour en déficience visuelle (Site MAB - 0-5 ans).

SOMMAIRE DES FONCTIONS
Sous l’encadrement clinique de la cheffe d’administration de programme, la personne titulaire :

• Évalue la condition du client, incluant les troubles de la parole, du langage, de la voix, les retards de langage liés au développement de l’enfant, associés ou non à des déficiences;
• Explique aux clients concernés et à leurs proches les résultats de ses évaluations afin qu’ils comprennent les implications et les solutions liées aux difficultés;
• Promeut de saines habitudes de communication et la prévention des difficultés de communication dans les divers contextes de vie de l’enfant;
• Détermine les objectifs de réadaptation et établit le plan d'intervention répondant aux besoins et priorités du client;
• Planifie et réalise son plan de traitement;
• Prépare le matériel thérapeutique nécessaire au déroulement des thérapies;
• Intervient sur une base individuelle ou de groupe;
• Enseigne au client et à sa famille les exercices, activités et stratégies qui favoriseront l'atteinte des objectifs de réadaptation;
• Consulte, évalue et supporte les clients nécessitant des moyens de compensation, incluant les options de communication alternatives;
• Travaille en étroite collaboration avec les membres de l’équipe interdisciplinaire et autres professionnels de la santé;
• Consulte et travaille en collaboration avec les partenaires communautaires afin d'optimiser la continuité des services (garderies, écoles…);
• Agit à titre de personne ressource auprès de ses pairs ou divers partenaires;
• Participe aux réunions de l’équipe multidisciplinaire dans le cadre du plan d'intervention du client;
• Rédige des rapports d’évaluation et notes d’évolution concernant le client;
• Assure le maintien et le développement de ses compétences en lien avec ses champs d’intervention et d’expertise;
• Participe à différents programmes de recherche clinique concernant son champ d’activité;
• Participe à l’orientation et à la formation du nouveau personnel et des stagiaires en orthophonie;
• Représente l’établissement lors d’activités de sensibilisation et d’information;
• Répond aux exigences administratives;
• Accomplit toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur immédiat.


Exigences

EXIGENCES ACADÉMIQUES
Doit détenir une maîtrise en orthophonie;
Doit être membre de l'Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec.

CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE
• Bilingue : français et anglais;
• Expérience avec la clientèle pédiatrique 0-7 ans;
• Expérience avec les stades et délais de développement de l’enfant;
• Expérience en déficience motrice, visuelle et auditive.

COMPÉTENCES CLÉS
• Communication interpersonnelle;
• Innovation;
• Sens de l’observation;
• Analyse et résolution de problèmes;
• Capacité décisionnelle et initiative;
• Partenariat;
• Travail d’équipe.

En savoir plus à notre sujet

Description de l’organisation:
Regroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

Notre engagement envers un lieu de travail inclusif

Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca.