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Informations générales

Entreprise:
CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Titre de l'emploi:
Infirmier.ère clinicien·ne (Remplacement et surcroît)
Réf n°:
7770
Direction:
Direction du programme soutien à l'autonomie des personnes âgées (SAPA) - Hébergement
Site:
CLSC Parc Extension
Ville de l'emploi:
Montréal
Statut de l'emploi:
Temporaire à temps plein
Quart de travail:
Jour
Type d'emploi:
Syndiqué
Nombre d’heures par période de paie:
75
Base (min.):
31.06
Base (max.):
55.04
Catégorie d’emploi:
Soins infirmiers (infirmier/infirmière clinicien.ne, infirmier/infirmière auxiliaire, conseiller/conseillère soins infirmers, CEPI, etc.)
Nombre de postes disponibles:
1

Description de l'emploi

Qu’est-ce qui fait de nous l’un des Meilleurs employeurs de Montréal 2026?

Dans nos équipes, chaque expertise enrichit notre pratique collective. C'est ainsi que nous grandissons ensemble : en valorisant chaque perspective, en apprenant les uns et les unes des autres. Au travers des défis quotidiens du milieu de la santé, notre unisson se reflète au travers de notre engagement envers les soins et le soutien mutuel. Venez apporter votre couleur à notre mosaïque professionnelle.

Sommaire de l’emploi

Notre établissement est à la recherche d’un.e infirmier.ère clinicien.ne pour se joindre à l’équipe du CLSC Parc Extension au sein de la Direction du programme de soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA). 

Dans ce rôle, vous contribuerez au maintien à domicile des usagers, à l’évaluation de leurs besoins et à la coordination de soins de qualité, tout en collaborant étroitement avec une équipe interdisciplinaire engagée.

Les principales responsabilités

En choisissant de venir dessiner votre carrière au sein de notre équipe dans ce rôle essentiel de notre écosystème de soins de santé, voici les responsabilités pour lesquelles vos talents seront mobilisés sur une base régulière:

  • Évaluer l’état de santé et les besoins des usagers
  • Assurer le suivi clinique de la clientèle à domicile et en RI-RTF
  • Élaborer et ajuster les plans de soins et d’intervention
  • Collaborer avec les différents professionnels du réseau et partenaires communautaires
  • Participer aux activités de prévention et d’intervention liées à la maltraitance des adultes aînés (LAMAA)
  • Contribuer à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins

Pourquoi choisir de joindre notre équipe? Voici les éléments qui, selon nous, feront la différence dans votre quotidien, pour ne nommer que ceux-ci :

  • Un milieu de travail humain, bienveillant et stimulant, où la collaboration est au cœur des priorités
  • Une clientèle diversifiée qui vous permettra de relever des défis variés et d'enrichir votre pratique clinique
  • Des occasions de développement professionnel grâce à la formation continue et au perfectionnement 
  • Une équipe engagée, collaborative et passionnée, unie par une mission porteuse de sens

Exigences


Requis essentiels

  • Détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec, émise par le ministère compétent;
  • Détenir un permis d'exercice de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.).
  • Expérience en soutien à domicile ou en gériatrie (un atout)
Compétence clés 

  • Autonomie et sens de l'initiative pour assurer une pratique professionnelle sécuritaire et une gestion efficace des interventions à domicile.
  • Jugement clinique et capacité d'évaluation afin de reconnaître rapidement les changements dans l'état de santé et de prendre des décisions éclairées en contexte de soins à domicile.
  • Aptitudes relationnelles pour établir une relation de confiance avec les usagers et leurs proches, tout en favorisant une collaboration efficace avec l'équipe interdisciplinaire.


Joignez-vous à une organisation reconnue pour son expertise et son engagement envers le mieux-être des personnes aînées. Postulez dès maintenant et participez à une mission qui compte! 



En savoir plus à notre sujet

Description de l’organisation:

Regroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

Notre engagement envers un lieu de travail inclusif

Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca