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General information

Organization
CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Job Title
Travailleur.euse social.e
Ref #
3731
Directorate
Direction du programme de soutien à l'autonomie des personnes âgées (SAPA) Soutien à domicile, RI-RTF et Ligne Aide Maltraitance Adultes Ainés (LAMAA)
Site
CLSC René-Cassin
Job City
Montréal
Job Status
Permanent à temps plein
Work Shift
Jour
Job Type
Syndiqué
Number of hours per pay period
75
Base Min
30.27
Base Max
53.64
Job Category
Professionnels en services sociaux (psychologie, travail social, psychoéducation, etc.)
Number of positions available
1

Job Description

Nommés parmi les Meilleurs employeurs de Montréal 2024!

Sommaire des fonctions: 

Sous la responsabilité du chef d’administration de programme au Soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA), la personne assure le suivi psychosocial et intervient principalement auprès d’une clientèle de personnes âgées ou auprès d’adultes avec une déficience physique.
Elle fait des évaluations de fonctionnement spécial et des plans d’intervention, participe à l’élaboration du plan de services et elle intervient dans les situations complexes ou des situations de crise où interfèrent plusieurs systèmes, elle exécute les interventions propres à son champ d’activités.
Elle complète des outils de cheminement clinique informatisé (OCCI), intervient dans les situations psychosociales, fait des plans d’intervention, participe à l’élaboration du plan de services et exécute les interventions propres à son champ d’activités.
Elle a le mandat de considérer l’usager dans son environnement, de relier les différents réseaux dans une approche commune et de travailler notamment sur l’interaction de l’individu avec son milieu. Pour se faire, elle se base sur le cadre de référence de la pratique psychosociale SAPA.

La personne :
  • Agit comme navigateur de soins avec les divers organismes (curateur public, centre hospitalier, centre d’hébergement, et les différentes instances gouvernementales, etc.) lorsque nécessaire pour accompagner et guider les usagers et leur famille dans leurs démarches;
  • Participe à différentes réunions psychosociales, de sites, d’équipes, de comités cliniques interdisciplinaires, de supervision administrative, etc.;
  • Se tient informée de l’évolution des lois, des règlements et des ressources disponibles dans le milieu;
  • Assure et contribue à la supervision des stagiaires dont elle a la responsabilité;
  • S’assure de la saisie des statistiques selon le cadre normatif;
  • Participe à l’enseignement et la recherche;
  • Effectue des évaluations à domicile pour la clientèle SAPA;
  • Participe à l’élaboration des plans d’intervention et de services;
  • Exécute les interventions propres à son champs d’activités;
  • S’assure de la collaboration de ressources internes ou externes pour atteindre les objectifs des plans d’intervention et de services;
  • Utilise une approche globale et communautaire et effectue son travail au sein d’une équipe inter disciplinaire;
  • Répond à des requêtes urgentes exigeant une intervention immédiate;
  • Accomplit toute autre tâche connexe à la demande de son supér

Requirements

vNommés parmi les Meilleurs employeurs de Montréal 2024!

Sommaire des fonctions: 

Sous la responsabilité du chef d’administration de programme au Soutien à l’autonomie des personnes âgées (SAPA), la personne assure le suivi psychosocial et intervient principalement auprès d’une clientèle de personnes âgées ou auprès d’adultes avec une déficience physique.
Elle fait des évaluations de fonctionnement spécial et des plans d’intervention, participe à l’élaboration du plan de services et elle intervient dans les situations complexes ou des situations de crise où interfèrent plusieurs systèmes, elle exécute les interventions propres à son champ d’activités.
Elle complète des outils de cheminement clinique informatisé (OCCI), intervient dans les situations psychosociales, fait des plans d’intervention, participe à l’élaboration du plan de services et exécute les interventions propres à son champ d’activités.
Elle a le mandat de considérer l’usager dans son environnement, de relier les différents réseaux dans une approche commune et de travailler notamment sur l’interaction de l’individu avec son milieu. Pour se faire, elle se base sur le cadre de référence de la pratique psychosociale SAPA.

La personne :
  • Agit comme navigateur de soins avec les divers organismes (curateur public, centre hospitalier, centre d’hébergement, et les différentes instances gouvernementales, etc.) lorsque nécessaire pour accompagner et guider les usagers et leur famille dans leurs démarches;
  • Participe à différentes réunions psychosociales, de sites, d’équipes, de comités cliniques interdisciplinaires, de supervision administrative, etc.;
  • Se tient informée de l’évolution des lois, des règlements et des ressources disponibles dans le milieu;
  • Assure et contribue à la supervision des stagiaires dont elle a la responsabilité;
  • S’assure de la saisie des statistiques selon le cadre normatif;
  • Participe à l’enseignement et la recherche;
  • Effectue des évaluations à domicile pour la clientèle SAPA;
  • Participe à l’élaboration des plans d’intervention et de services;
  • Exécute les interventions propres à son champs d’activités;
  • S’assure de la collaboration de ressources internes ou externes pour atteindre les objectifs des plans d’intervention et de services;
  • Utilise une approche globale et communautaire et effectue son travail au sein d’une équipe inter disciplinaire;
  • Répond à des requêtes urgentes exigeant une intervention immédiate;
  • Accomplit toute autre tâche connexe à la demande de son supér

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Organization description
Regroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.

Notre engagement envers un lieu de travail inclusif

Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C'est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l'excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d'adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca.